Los trabajadores que por alguna circunstancia les toca trabajar horas adicionales en su jornada laboral, el empleador debe reconocer a sus empleados un valor adicional por este tiempo teniendo en cuenta si es diurno o nocturno, o si es un dominical, todos estos tiempos tiene un porcentaje adicional.
Miremos este link y profundicemos mas sobre estos porcentajes:
http://www.gerencie.com/calculo-de-las-horas-extras.html
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